E.O. Foren, systemische Tiefe und der Raum dazwischen

Unternehmerische Retreats mit systemischer Familienaufstellung

Seit vielen Jahren begleite ich E.O. Foren im Rahmen persönlicher Retreats mit systemischer Familienaufstellung. Diese Arbeit richtet sich an Unternehmer:innen, die nicht nur strategisch wachsen wollen, sondern auch den Wunsch nach innerer Klarheit, Bewusstseinsentwicklung und mentaler Stärke verspüren.

Die Retreats finden in kleinen, konstanten Gruppen von maximal acht Teilnehmenden statt. Meist kennen sich die Mitglieder der E.O. Foren bereits seit vielen Jahren. Genau diese Vertrautheit bildet die Grundlage für eine besondere Tiefe und Intensität in der systemischen Arbeit.

Vertrautheit als Schlüssel für intensive systemische Arbeit

In der systemischen Familienaufstellung spielt der Raum zwischen den Menschen eine entscheidende Rolle. In Gruppen, die über Jahre gewachsen sind, entsteht ein Maß an Vertrauen, das in offenen Formaten kaum möglich ist.

Die Teilnehmenden begegnen sich:

• mit gegenseitigem Respekt

• mit innerer Reife

• mit dem gemeinsamen Wunsch nach Bewusstseinsklarheit

Diese Qualität ermöglicht es, auch sensible Themen anzuschauen – ehrlich, ruhig und ohne Druck.

Unternehmersein und innere Klarheit verbinden

Die Menschen, die an diesen Retreats teilnehmen, bewegen sich in einer dynamischen, oft hochkomplexen Unternehmerwelt. Sie tragen Verantwortung für Organisationen, Mitarbeitende und Entscheidungen – und gleichzeitig für sich selbst.

Was viele von ihnen eint, ist der Wunsch:

• innezuhalten

• innere Orientierung zu finden

• mentale Stärke aufzubauen

• einen stabilen inneren Anker im unternehmerischen Alltag zu entwickeln

Die Retreats bieten genau diesen Raum: einen bewussten Gegenpol zur Geschwindigkeit des Alltags.

Systemische Familienaufstellungen im Retreat-Format

Ein zentraler Bestandteil der Retreats sind systemische Familienaufstellungen, ergänzt durch systemische Übungen, die sich aus der jeweiligen Gruppe heraus entwickeln.

Es gibt keinen festen Ablaufplan.Die Arbeit orientiert sich vielmehr:

• am Charakter der Gruppe

• an der Dynamik im Raum

• an den Themen, die sich zeigen möchten

Je nach Gruppe bewegen wir uns in unterschiedliche Bereiche des Systems:

• Herkunfts- und Familiensysteme

• Organisations- und Führungsthemen

• innere Rollen, Loyalitäten und Blockaden

• Spannungsfelder zwischen Verantwortung, Freiheit und persönlicher Entwicklung

Die systemische Arbeit bleibt dabei stets individuell, achtsam und prozessorientiert.

Kleine Gruppen – große Wirkung

Die Retreats dauern in der Regel ein bis zwei Tage. Trotz der überschaubaren Zeit berichten viele Teilnehmende von einer nachhaltigen Wirkung.

Häufig zeigen sich:

• mehr innere Ruhe

• klarere Entscheidungsfähigkeit

• ein tieferes Verständnis eigener Muster

• eine neue Qualität von Präsenz im beruflichen und privaten Kontext

Systemische Familienaufstellungen wirken nicht über schnelle Lösungen, sondern über innere Ordnung und Bewusstheit.

Ein Raum für Bewusstseinsklarheit und mentale Stärke

Diese Arbeit richtet sich an Menschen, die bereit sind, nach innen zu schauen, ohne sich optimieren zu müssen. An Unternehmer:innen, die verstanden haben, dass nachhaltige Stärke aus innerer Klarheit entsteht.

Die jahrelange Arbeit mit E.O. Foren zeigt immer wieder, wie kraftvoll es ist, wenn systemische Tiefe, unternehmerische Erfahrung und menschliche Reife zusammenkommen.

Vielleicht liegt genau darin der Anker, den viele suchen: Ein Raum, in dem Bewusstsein wachsen darf, getragen von Vertrautheit, systemischer Arbeit und echter Begegnung.

Eine emotional aufdeckende Methode nutzen

Ich bin immer schon dafür eingestanden, dass die phenomenologische Methode flexibel auf den Moment angepasst werden kann, weil sie mit ihrer liebevollen emotional aufdeckenden Wirkung viele Möglichkeiten für verschiedene Wünsche offen lässt.